在《双点博物馆》这款游戏里,幸福感是衡量员工和游客满意程度的关键指标。若想提升员工的平均幸福感,关键在于保障员工的休息时间。例如,当有2个售票处时,可安排3个人或者4个人去卖票,这样能确保员工有充足的时间休息、吃喝以及处理个人事务,同时要合理支付工资。

双点博物馆怎么提高员工平均幸福感
首先要保证员工的休息时间,就像前面提到的,2个售票处安排3到4人工作,让员工能有足够的休息、饮食和处理个人需求的时间,并且要合理给予薪酬。
给员工加薪之后,查看员工列表,将幸福度低于70的员工直接开除;对于幸福度在70左右的员工,安排他们去员工休息室;而留下的两个需要培养技能的员工,直接把他们的工资拉到最高。


























